Каталог продуктов
«Мы создаем возможности
для тех, кому важно расти»
+7 727 250 22 52
+7 727 250 61 16
+7 707 158 61 16
info@step-grow.kz
Алматы

26 октября 2017 г. - 28 октября 2017 г.

Преподаватель: Истелюева Мадина

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Интенсив по управлению персоналом: DISC by Thomas System & Coaching by Erickson International

Человек – уникальное явление в истории земли. Со всеми вытекающими отсюда проблемами и возможностями.
 

  Как понять кто ты? Где то место, в котором ты раскроешь во всей полноте свой потенциал?
Какие стороны твоей личности сильны, а какие требуют определенного внимания?
И что со всем этим богатством делать?! С чего начать?

Мы с коллегами из Key Partners Consulting задаемся этими вопросами ежедневно. Это наша работа. Любимая работа. Ответом на вопросы стал данный интенсив по управлению персоналом.

Существует много путей и технологий помогающих и облегчающих этот сложный и интересный путь. Мы решили предложить вам нечто новое. Соединить две современные технологии в один тренинг. Каждая технология успешна и эффективна сама по себе. Но вместе они создают эффект в геометрической прогрессии!

Сертификационный интенсив по Системе Томаса - это Международная сертификация в сфере управления персоналом на основе типологии DISC. На сегодняшний день в мире более тридцати пяти тысяч сертифицированных специалистов по Системе Томаса и мы приглашаем Вас присоединиться к данному сообществу.


Как работает Система Томаса?

  • определение четкого портрета позиций;
  • определение функционала;
  • определение плана развития сотрудника;
  • обратная связь сотруднику;

 

     
  • выявление сильных и слабых сторон, факторов мотивации и потенциала;
  • определение потребности в обучение;
  • автоматическое соответствие кандидата с должностью;
  • обратная связь руководителю по сотрудникам;

Пройдя тренинг Вы:

  • Узнаете кто вы
  • Узнаете ваши сильные стороны
  • Поймете Что с этим делать

 

     
  • Получите план действий
  • Получите пошаговую инструкцию
  • Интегрируете технологии в профессиональную и личную жизнь.

Программа тренинга:

День 1

Тестирование участников курса по Профильному Анализу личности.
Данный тест позволит Вам понять вашу типологию, увидеть со стороны свои сильные стороны и зоны для развития. Результаты тестирования будут использоваться в дальнейшей работе по Сертификационному курсу.
Применение инструментов Системы Томаса
(часть 1)

Инструменты Системы Томаса в стратегии управления персоналом.
Основные понятия Профильного Анализа личности.
Что такое типология DISC и описательные характеристики по каждому отдельному типу DISC. Принципы построения Профильного Анализа личности. Порядок чтения графиков Профильного Анализа личности.
Чтение графиков.
Всесторонний анализ профилей. Ответы на все вопросы, связанные с особенностями графиков. Важность учета поведения в процессе создания Профиля должности. Применение инструментов Системы Томаса для создания Профиля должности.
Профилирование должности.
Важность учета поведения в процессе создания Профиля должности. Разработка Модели компетенций на основе созданных профилей.
 

 

Расписание 1 дня
Модуль 1 Тестирование участников курса по Профильному Анализу личности  09.00 – 09.15
Модуль 2 Применение инструментов Системы Томаса  (часть 1) 09.15 – 10.00
Модуль 3 Основные понятия Профильного Анализа личности   10.00 - 12.00
Модуль 4 Чтение графиков   12.00 – 15.30
Модуль 5 Профилирование должности   15.30 – 18.00

День 2

Соответствие должности.
Принцип соответствия кандидатов позиции. Использование инструментов Системы Томаса при подборе персонала.  
Обратная связь по Профильному анализу личности.
Технология предоставления обратной связи оцениваемому по Профильному Анализу личности.
Применение инструментов Системы Томаса.
(часть 2)

Принципы работы и управления персоналом на основе типологии DISC. А именно: модификация поведения, постановка задач, мотивация, контроль исполнения. Предоставление обратной связи сотрудникам, развитие персонала.
 

 

Расписание 2 дня
Модуль 6 Соответствие должности   09.00 – 10.30
Модуль 7 Обратная связь по Профильному анализу личности 10.30 – 13.00
Модуль 8 Применение инструментов Системы Томаса (часть 2) 14.00 – 17.00
Экзамен Участники подтвердят полученные знания и навыки на сертификационном экзамене «РРА - сертификация» 17.00 – 18.00

Экзамен: Участники подтвердят полученные знания и навыки на сертификационном экзамене «РРА - сертификация»

День 3

Базовые технологи коучинга.

На данном модуле Вы изучите базовые техники коучинга. Сможете применять его в рамках системы Thomas, в своей жизни ,а также практиковать его в работе. Вы овладеете технологией постановки и задавания прорывных вопросов. Короткие беседы в стиле коучинга. Практика, практика и еще раз практика Позволят Вам в полной мере овладеть технологией коучинга и раскрыть себя с новой стороны.

 

Расписание 3 дня
Модуль 9 Введение в коучинг 10.00 – 18.00

 

Thomas PPA Certificate

Обладатели Thomas PPA Certificate (Thomas Personal Profile Analysis Certificate) ценятся во всем мире. Сертификат, полученный по итогам аттестации в сфере кадрового менеджмента, подтверждает, что вы не только овладели необходимыми знаниями, но и можете применять современные методы в работе, решая задачи, связанные с управлением персоналом. Успешная сдача аттестационных экзаменов ведет к повышению профессиональных квалификаций и экспертного статуса в HR сообществе, соответственно к росту личных доходов НR-экспертов.

После прохождения Сертификационного курса, для подтверждения Международной сертификации каждый участник сдает экзамен, который включает в себя письменное тестирование и практическую отработку - предоставление тестовых 10 обратных связей по Профильному Анализу личности.

Стоимость 190 000 тнг.

ПРЕПОДАВАТЕЛИ КУРСА
MBA Финансы и Бухгалтерия. Практикующий сертифицированный коуч. Координатор программ Erickson International (Наука и искусство коучинга, Управленческий коучинг, Коучинг высокоэффективных команд, Глубинный коучинг, Коучинг в переговорах и пр.) Опыт проведения персональных коуч-сессий для руководителей высшего и среднего звена, коучинговая практика более 300 часов.Профессиональный фасилитатор по технологии Pin Point. НЛП-практик.
Мадина Истелюева – руководитель HR-консалтинга в компании Key Partners Consulting, международный сертифицированный консультант по британской автоматизированной системе Thomas System.

У ВАС ВОЗНИКЛИ ВОПРОСЫ?